در جلسات اخير شوراي شهر پايتخت هر يك از معاونين و مديران شهرداري ميخواهند گزارش عملكرد خود را در صحن علني بيان كنند، برخي از اعضاي شورا فقط زبان به انتقاد و اعتراض ميگشايند و گاه تمام زحمات صورت گرفته براي انجام امور شهري را از اساس زير سؤال ميبرند و فقط با بيان نظرات خود عملاً اين موضوع را القا ميكنند كه كارهاي انجام شده در شهر يا ناتمام است يا سرانجامي ندارد.
هرچند اعضاي شوراي اسلامي شهر، اين حق را به تمام معنا دارندكه به تمام فعاليت و عملكرد شهرداري ورود كنند و با نگاه شورايي ضمن نقد منصفانه عملكرد شهرداري جلوي ضرر و زيان پروژههاي شهري را بگيرند. اما آنچه در حال حاضر از شوراي شهر كه تركيبي از گروهها و تخصصهاي مختلف و گوناگون است، انتظار ميرود آن است كه اين عده از اعضاي شوراي شهر تصور نكنند مشكلات، مسائل و معضلات شهري فقط در دهه گذشته ايجاد شده است بلكه توجه به اين نكته لازم است كه پيچيدگي مشكلات و معضلات شهري حاصل عملكرد و انباشته شدن در دورههاي گذشته است كه هر يك از شهرداران و شوراهاي دورههاي گذشته در آن نقش داشتهاند.
به واقع جايگاه شوراي شهر ميطلبد تا اعضاي شوراي شهر با همدلي و همراهي با شهرداري و ساير بخشها به حل مسائل و مشكلات شهري ورود كنند تا بتوانند در كوتاهترين زمان ممكن بهترين و مناسبترين تصميمسازي و تصميمگيري را براي برون رفت از اين مشكلات فراهم سازند نه آنكه مشكلات و معضلات شهري را به عنوان لكههاي سياه در شهر ببينند. به هر صورت هر يك از اعضاي شوراي شهر با قصد و نيت خدمترساني به شهروندان و ارتقاي زندگي شهري وارد اين عرصه خدمتگزاري شدهاند و به نمايندگي از شهروندان پيگير حل مسائل هستند. اگر قرار باشد جلسات شوراي شهر به همين منوال برگزار شود و خروجي آن با ميزان اعتراضات اعضا برابري نكند، ديگر نبايد انتظار داشت كه مشكلات و معضلات شهري پايتخت كه هر لحظه به پيكره شهر و شهروندان صدمات بسياري وارد ميسازد، ختم به خير شود.
بر اين اساس اميد ميرود اعضاي فهيم شوراي شهر پايتخت، خود را بيشتر به صورت علمي و كاربردي درگير حل معضلات و مشكلات كنند تا بخشي از اين مسائل حل شود.
در حال حاضر پايتخت با مشكلات بسياري روبهرو است كه به نوعي زندگي در شهر را با استرس و بيماريهاي روحي و رواني بسياري همراه كرده است. بنابراين لازم است تا ميزان همدلي و همراهي شورا با شهرداري كه بزرگترين نهاد خدمترساني به حساب ميآيد، افزايش يابد. استفاده از تجربه دورههاي گذشته و توجه به نقاط مثبت عملكرد شوراها و تقويت نقاط ضعف ميتواند راهكار راهبردي باشد براي پيشبرد اهداف و جايگاه شورا در اداره شهر، به عنوان مثال اگر به موضوع مبارزه با جانوران موذي همچون موش اشاره ميشود، لازم است دستگاههاي متولي همچون سازمان دامپزشكي، محيط زيست، شهرداري و حتي وزارت بهداشت به كمك شوراي شهر آمده و شهرداري را در حل اين معضل شهر ياري برسانند و هر يك از اعضا در اين زمينه ايفاي نقش كنند تا كارها اساسي و اصولي به انجام برسد كه هم نفع شهروندان و هم منفعت شهر در نظر گرفته شود. اين گام برداشتن براي حل مشكلات ميتواند مسير ارتقاي زندگي شهري را در پايتخت براي شهروندان آن فراهم سازد تا اين روند الگويي باشد براي شوراهاي شهرهاي ديگر.
