محمدحسن زدا با اشاره به تصويبنامه شوراي عالي كار در خصوص تعيين حداقل دستمزد روزانه سال 93 اظهار داشت: براساس اين تصويبنامه و همچنين ساير سطوح دستمزدي، واحدهاي اجرايي سازمان تأميناجتماعي در سراسر كشور دستمزد مقطوع سال 93 را به هنگام دريافت ليست و حقبيمه اعمال ميكنند. وي با بيان اينكه حداقل دستمزد روزانه مبناي وصول حقبيمه بيمهشدگان مشمول قانون تأميناجتماعي در سال 93 مبلغ 202 هزار و 970 ريال است، افزود: ساير سطوح دستمزدي براساس آخرين دستمزد روزانه سال 92، معادل 12 درصد به علاوه رقم ثابت 21هزار و 110 ريال افزايش مييابد. زدا ادامه داد: همچنين پرداخت حقبيمه آن گروه از بيمهشدگان اختياري كه مبناي پرداخت حق بيمه آنان در سال 92 از رقم روزانه 162 هزار و 375 ريال بيشتر است، همانند ساير سطوح دستمزدي افزايش يافته، مشروط بر اينكه از حداقل دستمزد روزانه به مبلغ 202 هزار و 970 ريال كمتر نباشد. زدا حداكثر دستمزد روزانه مشمول كسر حقبيمه در سالجاري را براساس مصوبات شوراي عالي تأميناجتماعي و هيئت امناي سازمان تأميناجتماعي، هفت برابر حداقل دستمزد روزانه و معادل يكميليون و 420 هزار و 800 ريال اعلام كرد.