اشتغال به كار مجدد بازنشستگان تأمين اجتماعي تابع مقررات خاصي است

اشتغال به كار مجدد بازنشستگان سازمان تأمين اجتماعي تابع ضوابط و مقررات خاصي است...

منصور آتشي، مدير كل امور فني مستمري‌هاي سازمان تأمين اجتماعي با اعلام اين مطلب افزود: از منظر قانون تأمين اجتماعي، بازنشسته به فردي اطلاق مي‌شود كه با احراز شرايط لازم اشتغال به كار نداشته باشد، از سوي ديگر بر اساس همين قانون افراد تحت پوشش سازمان در قبال اشتغال و دريافت حقوق يا مزد از سوي كارفرما بيمه شده تلقي شده و كارفرمايان مكلفند طبق قانون حق بيمه آنان را پرداخت كنند.
وي گفت: بنابراين بازنشستگان سازمان تأمين اجتماعي در صورت تمايل مي‌توانند با اطلاع دادن موضوع به شعبه مربوطه مجدداً اشتغال به كار داشته باشند و البته كارفرماياني كه اين قبيل افراد را به كار گيرند نيز موظف هستند ضمن اعلام اشتغال آنان به صورت كتبي حق بيمه مقرر را نيز پرداخت كنند. آتشي اظهار داشت: بديهي است با اشتغال به كار مجدد بازنشستگان، پرداخت مستمري ماهانه آنان از تاريخ شروع به كار مجدد متوقف شده و درصورت ترك كار، مستمري آنان پس از تجديد محاسبه مجدداً قابل‌پرداخت خواهد بود.  مديركل امور فني مستمري‌هاي سازمان تأمين اجتماعي گفت: مستمري اين قبيل بازنشستگان با توجه به مبلغ مستمري در زمان توقف پرداخت، اعمال افزايش‌هاي سالانه و لحاظ كردن سوابق جديد، تعيين شده و از تاريخ ترك كار مجدد قابل پرداخت خواهد بود.