تلاش برای جذب ۱۰۰ هزار نیرو در وزارت بهداشت
کد خبر: 1118737
لینک کوتاه: https://www.Javann.ir/004h29
تاریخ انتشار: ۰۶ آذر ۱۴۰۱ - ۱۸:۰۸
رئیس دانشگاه علوم پزشکی استان زنجان با تاکید بر پیگیری برای جذب پرستار گفت: خوشبختانه وزیر بهداشت پیگیر استخدام ۱۰۰ هزار نفر در مجموعه کل وزارت بهداشت در رشته‌های مختلف در سطح کشور است که درصد بالایی به قشر پرستاری اختصاص دارد که امیدواریم مجوز تا پایان سال داده شود.

حسن بختیاری در وِیژه مراسم گرامیداشت روز پرستار اظهار کرد: حضرت زینب (ع) با ویژگی‌های شخصیتی که داشتند و پرستاری از اسرای واقعه کربلا کردند ویژگی‌هایی به منصه ظهور گذاشتند که در طول پرستاری دنیا بی سابقه است.

رئیس دانشگاه علوم پزشکی استان زنجان با تاکید بر اینکه اگر دقت و همراهی پرستار نباشد، اقدامات پزشکان نتیجه قطعی نخواهد داشت گفت: همه رشته‌های پزشکی ارزش و جایگاه خود را دارند، ولی پرستاران نقش ویژه‌ای را دارا هستند.

وی با یادآوری شرایط دوران کرونا گفت: در دوران سخت بیماری کرونا زحمات این نماد ایثار خوب دیده شد، همکارانی در ICU‌ها و بخش‌های ویژه مشغول ارائه خدمت بودند در حالی که می‌دانستند بدترین شرایط بیماری کروناست و افرادی با درگیری‌های شدید ریوی بستری هستند که می‌توانست خطر برای آن‌ها ایجاد کند و می‌دانستند در این مراقبت و پرستاری خودشان و خانواده‌هایشان نیز در خطر هستند و در این راه ما عزیزان زیادی را ازدست دادیم و تعدادی را به عنوان مدافعان سلامت یاد می‌کنیم.

رئیس دانشگاه علوم پزشکی زنجان با اشاره به ارزش‌گذاری تعرفه پرستاری گفت: یکی از موضوعاتی است که از سال‌ها پیش قانون و بخشنامه‌های آن ابلاغ شده بود، ولی متاسفانه عملیاتی نشده بود با عنایت ویژه مقام معظم رهبری به این قشر و توجه ویژه ایشان که پیگیر شدند و وزیر بهداشت نیز با وجود همه کمبود‌هایی که از نظر مالی در سطح کشور وجود دارد، برای آغاز مبلغی به صورت علی‌الحساب پرداخت شد.

وی افزود: وظیفه ما در دانشگاه هم این بود که این مبلغ را بر طبق دستورالعمل توزیع کنیم و در این راستا نیز جلسات مختلفی تشکیل شد.

 بختیاری تصریح کرد: برای اینکه حقی از کسی ضایع نشود و برای جلوگیری از اجحاف در حق پرستاران جلسات متعددی با دفتر پرستاری و بر اساس کارکرد سه ماهه و دستور العمل‌ها، ۸۵ درصد بودجه‌ای که اختصاص داده شده بود برای پرستاران توزیع شد و ۱۵ درصد نیز برای خدمات دیگر اختصاص خواهد یافت.

وی در مورد جذب پرستار نیز گفت: برای جذب کادر پرستار دانشگاه از دو جهت در تنگناست از یک طرف عزیزانی که طرح و قراردادشان به اتمام می‌رسد بر طبق قانون نمی‌توانیم جذب کار کنیم و از طرف دیگر با خارج شدن این عزیزان کادر پرستاری ضعیف می‌شوند که در نتیجه پرسنل دیگری که در بخش‌ها حضور دارند مجبور به شیفت‌های بیشتر و سخت‌تر می‌شوند.

بختیاری با تاکید بر پیگیری برای جذب پرستار گفت: خوشبختانه وزیر بهداشت پیگیر استخدام ۱۰۰ هزار نفر در مجموعه کل وزارت بهداشت در رشته‌های مختلف در سطح کشور است که درصد بالایی به قشر پرستاری اختصاص دارد که امیدواریم مجوز تا پایان سال داده شود.

رئیس دانشگاه علوم پزشکی زنجان با بیان اینکه ۲هزار پرستار در دانشگاه علوم پزشکی مشغول هستند و به نسبت جمعیت دانشگاه یک پنجم کادر پرستار هستند، ادامه داد: رضایتمندی این قشر یکی از مهمترین شاخصه‌های ارتقای دانشگاه و سلامت و به تبع آن در ارتقای رضایتمندی جامعه موثر است.

منبع: فارس
نظر شما
جوان آنلاين از انتشار هر گونه پيام حاوي تهمت، افترا، اظهارات غير مرتبط ، فحش، ناسزا و... معذور است
نام:
ایمیل:
* نظر:
تعداد کارکتر های مجاز ( 200 )
پربازدید ها
عناوین پیشنهادی
آخرین اخبار