کد خبر: 1292583
تاریخ انتشار: ۳۱ فروردين ۱۴۰۴ - ۱۸:۴۹
سه تن از مقامات و مشاوران ارشد پنتاگون درباره تحقیقات انجام شده در ارتباط با درز داخلی اطلاعات که منجر به برکناری آنها از سمتشان شد، ابراز تردید کردند.

جوان آنلاین: "دن کالدول" یکی از مشاوران ارشد پیت هگست وزیر دفاع آمریکا در بیانیه‌ای مشترک با ۲ مقام ارشد دیگر پنتاگون درباره تحقیقات انجام شده در ارتباط با درز داخلی اطلاعات که منجر به برکناری آنها از سمتشان در این هفته شد، ابراز تردید کردند.

به گزارش تسنیم، وی در پستی در شبکه اجتماعی ایکس نوشت: ما از این وضعیت که در آن خدمات ما در وزارت دفاع به پایان رسیدیم بسیار ناامید هستیم. برخی مقامات ناشناس پنتاگون، با حملاتی بی وقفه به ما تهمت زدند.

آنها افزودند: هنوز به ما گفته نشده که دقیقا به چه علتی از ما تحقیقات انجام شده البته اگر همچنان تحقیقات فعالی وجود داشته باشد و یا اگر تحقیقات واقعی درباره درز اطلاعت آغاز شده باشد.

کالدول در حالی این اظهارات را بیان کرد که چند روز پیش رویترز گزارش داد وی با همراهی چند نفر به بیرون از ساختمان پنتاگون هدایت شده است. یک مقام آمریکایی در گفت‌و‌گو با رویترز گفت: پس از انجام تحقیقاتی درباره درز اطلاعات داخلی در این نهاد، کالدول به عنوان منبع افشای غیرمجاز شناسایی شد.

پنتاگون همچنین پس از کالدول، دو مقام ارشد دیگر به نام‌های دارین سلنیک معاون رئیس ستاد هگست، و کالین کارول رئیس ستاد معاون وزارت دفاع را نیز اخراج کرد.

این سه نفر در بیانیه خود تاکید کردند که هیچ اطلاعات حساس یا طبقه بندی شده‌ای را منتشر نکرده‌اند. آنها افزودند: ما اهمیت امنیت اطلاعاتی و اقدامات هر روزه برای حفاظت از آنها را درک می‌کنیم.

کالدول با وجود آنکه سیاستمداری چندان سرشناس نیست، اما نقشی بسیار مهم به عنوان مشاور ارشد هگست ایفا می‌کرد.

اخراج این مقامات از پنتاگون، از فرآیند اخراج هزاران کارمند این نهاد مجزاست.

چندی قبل پنتاگون اعلام کرد در راستای اجرای سیاست انقباضی دونالد ترامپ، ۵۴۰۰ تن از کارکنان فدرال غیرنظامی خود را اخراج خواهد کرد. 

براساس این گزارش، اخراج این افراد، بخشی از تعدیل نیروی ۵۰ هزار نفری در وزارت دفاع است که برخی از آنها انجام شده، اما ممکن است آخرین دور اخراج‌ها نیز نباشد.

این در حالی است که دارین سلنیک که خود این هفته اخراج شد، پیشتر گفته بود این نهاد سیاست توقف استخدام‌ها را اجرا خواهد کرد و ممکن است در نهایت بین ۵ تا ۸ درصد از ۹۵۰ هزار کارمند غیرنظامی خود را کاهش دهد. 

یکی از فرامین اجرایی اولیه ترامپ، اجرای سیاست منقبض سازی و کاهش تعداد کارکنان فدرال بوده است. وزارت کارآمدی و بهره وری به دستور دونالد ترامپ و با هدف کاهش هزینه‌های فدرال، کوچک کردن دولت و مقابله با اتلافات بودجه در بخش‌های مختلف دولت راه اندازی شده و ایلان ماسک عهده دار ریاست آن است.

تاکنون اقدامات ماسک در راستای اجرای سیاست تعدیل نیرو و کاهش هزینه‌های فدرال باعث شده، بیش از ۲۶۰ هزار کارمند فدرال اخراج، بازخرید، زودتر از موعد بازنشسته یا اتمام شغل برای آنها در نظر گرفته شود و برنامه‌های استخدام در سراسر نهاد‌های آمریکا لغو شده است.

نظر شما
جوان آنلاين از انتشار هر گونه پيام حاوي تهمت، افترا، اظهارات غير مرتبط ، فحش، ناسزا و... معذور است
تعداد کارکتر های مجاز ( 200 )
پربازدید ها
پیشنهاد سردبیر
آخرین اخبار