مسئول كميسيون آموزش و پژوهش نظام صنفي رايانهاي تهران با اشاره به كمبود اساتيد متخصص براي آموزش IT در كشور، گفت: براي آموزش به دانشپذيران داراي سابقه كار در حوزه IT كه به دنبال دانش بيشتر هستند نيروي متخصص چنداني وجود ندارد.
فريبا مهديون، مسئول كميسيون آموزش و پژوهش سازمان نظام صنفي رايانهاي در گفتوگو با فارس با اشاره به مهمترين مشكلات آموزشگاههاي حوزه فناوري اطلاعات، اظهار داشت: در حال حاضر مشكل تأمين اجتماعي براي حسابرسي بيمهها از مشكلات فراگير بسياري از كسب و كارها از جمله شركتهاي آموزشي است.
وي توضيح داد: كارشناساني كه از سوي سازمان تأمين اجتماعي براي حسابرسي 10 ساله بيمهها مراجعه ميكنند، آخرين مصوبات و بخشنامهها را معيار كار قرار ميدهند، در حالي كه بررسي سوابق هر سال بايد طبق مقررات همان سال انجام شود و اين موضوع گرفتاريهايي را براي بخش خصوصي ايجاد ميكند.
وي كمبود نيروي متخصص و كمبود استاد را از ديگر چالشهاي آموزشگاههاي فناوري اطلاعات عنوان كرد و گفت: دانشپذيراني كه به اين آموزشگاهها مراجعه ميكنند معمولاً مشغول كار هستند و سالها در اين حوزه فعاليت كردهاند بنابراين به دنبال دانش همراه با انتقال تجربه آمدهاند، در نتيجه به اساتيدي نياز است كه علاوه بر دانش فني، تجربه كافي نيز داشته باشند.
مهديون گفت: تعدد مجوزها از ديگر مشكلات اصلي شركتهاي آموزشي حوزه IT است به طوري كه يك آموزشگاه با بيش از 20 سال سابقه فعاليت، رتبه يك شوراي عالي انفورماتيك و عضويت سازمان نظام صنفي رايانهاي براي توليد محتواي آموزشي باز هم نيازمند مجوز جديد از وزارت ارشاد است كه گاهي از جمله شروط اصلي دريافت اين مجوز، تغيير اساسنامه شركت اعلام ميشود و اين امر براي برخي شركتها غيرممكن خواهد بود.
