محمدعلي ابراهيمزاده، معاون فني صندوق بازنشستگي كشوري گفت: قرار است با همكاري مجلس و دولت فاصله ايجاد شده در پرداخت حقوق بازنشستگان كه حدود پنج سال شده، كم كنيم و يكسانسازي حقوق آنها را اجرا كنيم. وي افزود: شكاف حقوقي در بين دستگاههاي اجرايي متفاوت است؛ برخي دستگاهها حقوق بيشتري ميدهند، اما به طور كلي كف حقوقي كه به بازنشستگان داده ميشود 900 هزار تومان و سقف آن هفت برابر اين رقم كه حدود 6 ميليون و 300 هزار تومان است، پرداخت ميشود، البته برخي از افراد هم از اين شمول مستثني هستند كه تعدادشان بسيار كم است.
وي تأكيد كرد: در لايحه بودجه دولت كه قرار است به تازگي تقديم مجلس شود، بحث يكسانسازي حقوق بازنشستگان آمده است كه اگر عملياتي و تصويب شود، اين شكاف حقوق برطرف ميشود، اين در حالي است كه يكسانسازيها در برنامه چهارم و پنجم توسعه هم آمده است. معاون فني صندوق بازنشستگي كشوري گفت: پيشنهاد كلي ما اين بوده كه افزايش سالانه حقوقها را كه امسال 12 درصد بوده داشته باشيم و افزايش پلكاني را در كنار آن قرار دهيم تا افرادي كه حقوقشان با ساير دريافتيها فاصله دارد، در يك مدت زماني با ساير حقوقها همسان شود. وي افزود: البته اين افزايش پلكاني با توجه به تأمين اعتبارات در نظر گرفته شده تا در مدت اجراي آن در چند سال بتوانيم فاصله و شكاف دريافتيها را كم كنيم.