اثر بخشي مأموريت‌هاي ناجا در رضايتمندي شهروندان مؤثر است

فرمانده پليس كشور با اشاره به اينكه امنيت بسترساز توسعه در ابعاد مختلف به شمار مي‌آيد، بالاترين مأموريت ناجا را حفظ و توسعه نظم و امنيت عنوان كرد و تأكيد كرد: تنوع، گستردگي و اثربخشي مأموريت‌هاي نيروي انتظامي در ميزان رضايتمندي شهروندان مؤثر است.

سردار حسين اشتري در همايش معاونان نيروي انساني ناجا، كاركنان پليس را مهم‌ترين سرمايه نيروي انتظامي دانست و تأكيد كرد كه برای حفظ و صيانت از اين سرمايه باید اقدامات مطلوبي اتخاذ و اجرايي شود. وي با بيان اينكه برخي از سازمان‌ها تجهيزات محور هستند، افزود: هر چند اهميت تجهيزات در نيروي انتظامي بر كسي پوشيده نيست اما آنچه نسبت به تجهيزات در اولويت است، نيروي انساني است. فرمانده نيروي انتظامي با اشاره به تنوع و گستردگي مأموريت ناجا بيان كرد: در هيچ مجموعه‌اي اين حجم تنوع و گستردگي مأموريت نيست، از سوي ديگر در كنار اين دو مؤلفه، «اختيار» به نيروي انساني بر مبناي قانون و شرايط نيز واگذار شده كه اين مهم بيانگر اهميت مأموريت كاركنان ناجا است. وي تأكيد كرد: تنوع، گستردگي و اثربخشي مأموريت‌هاي نيروي انتظامي در ميزان رضايتمندي شهروندان مؤثر است.

فرمانده نيروي انتظامي با اشاره به اينكه امنيت بستر‌ساز توسعه در ابعاد مختلف به شمار مي‌آيد، بالاترين مأموريت ناجا را حفظ و توسعه نظم و امنيت عنوان كرد.
سردار اشتري با طرح اين سؤال كه اجراي مأموريت‌هاي ناجا بر عهده چه كساني قرار مي‌گيرد، افزود: گزينش، محوري‌ترين مسئوليت معاونت نيروي انساني است، براي اينكه در مأموريت‌ها و ميزان اثرگذاري مطلوب به نتيجه ايده‌آل برسيم بايد در روند جذب و گزينش افراد نهايت دقت را داشته باشيم.
وي تأكيد كرد: جذب و به‌كارگيري كاركناني متدين، متعهد، انقلابي و شايسته براي معاونت نيروي انساني يك تكليف است. شخصي كه در اين سازمان جذب و به‌كارگيري مي‌شود بايد داراي ويژگي‌هاي مطلوب به لحاظ اعتقادي، عقيدتي، دانشي و مهارتي باشد.
فرمانده ناجا با اشاره به اهميت صيانت از كاركنان، مطرح كرد: بهبود و ارتقای وضعيت معيشتي كاركنان در راستاي صيانت است و اين امر همچنان در دستور كار قرار دارد و از اولويت‌هاي اين نيرو به شمار مي‌آيد.

فرمانده نيروي انتظامي با تأكيد بر اينكه نيروي انساني موتور محركه و ستون فقرات نيروي انتظامي است، تأكيد كرد: نيروي انساني به خوبي وظايف محوله را انجام مي‌دهد و سازمان را در مسير پيشرفت همراهي مي‌كند.
وي به نقش اثرگذار معاونت نيروي انساني در پيشبرد اهداف و برنامه‌ها اشاره كرد و افزود: نيروي انساني بايد در اجراي نظم سازماني، عدالت و دوري از تبعيض الگو باشد.
سردار اشتري بيان كرد: ارتقای روحيه انقلابي و فرهنگ ديني و اسلامي يك ضرورت است همچنان كه بايد تعالي و ارتقای مهارت‌هاي علمي، حرفه‌اي و تخصصي كاركنان نيز دنبال شود.
وي بر تعميق بصيرت، باورهاي ديني و تلاش در راستاي تخلفات كاركنان و ارتقای روحيه خدمتي و قانون‌گرايي تأكيد كرد و گفت: با لطف الهي و اقدامات مديران معاونت نيروي انساني، اين معاونت روند رو به رشدي دارد.